做事“六字诀”
做事应该采纳与遵循如下这“六字诀”:“快、准、狠、稳、灵、成”以达到企业发展长远战略目标。
1、快!做事快!快做事!事做快!人生活在快节奏的时代,人工作在快节奏的年代,快鱼吃慢鱼!就是这个时代的显规则!所以工作作风必须是快!只有做事快,才能有工作的高效率!快!还要求:脑快!眼快!嘴快!手快!脚快!脑快,就是要求思维快,针对一件事做出快的决策,快的执行,最快的获得结果。
2、准!做事准!准做事!事做准!人生活在高准确的时代,人工作在高准确的年代。在做事快的基础上,就是要准确地做事,准确才能高效!要做准确的事,而不是偏差地做事,错误地做事,更不是做错误的事,做偏差的事。尽管上级领导允许下属做事有偏差、失误或错误,但是下属也要努力避免出现偏差、失误和错误,一定要提高做事的准确率。准,还有准备的含义。要想把事情做准确,就必须打有准备的仗。做事没有充分的准备,就没有把事情做准确的高度把握。
3、狠!做事狠!狠做事!事做狠!人生活在竞争狠的时代,人工作在竞争狠的年代。今天工作不努力,明天努力找工作!今天工作不认真,明天认真找工作!今天工作不主动,明天主动找工作!今天工作不狠劲,明天狠命找工作!狠就是努力、主动、认真,工作作风还必须是认真!基层员工对自己的要求不狠,中层骨干就会对他的要求很狠;中层骨干对自己的要求不狠,高层领导就会对他的要求很狠;高层领导对自己的要求不狠,老板就会对他的要求很狠;老板对自己的要求不狠,残酷的市场竞争就会对他的企业要求很狠,就会威胁生存与发展。狠,就是“做事下狠劲,做事下狠命,做事坚守承诺,做事不找借口!”狠,还有另外一层含义,就是“下狠心”,对不适合发展的甚至是妨碍宏硕发展的人一定要下狠心去割舍。
4、稳!做事稳!稳做事!事做稳!人生活在保稳定的时代,人工作在保稳定的年代。稳定压倒一切!人做事要稳稳当当。对于一个打工者来说,到一家企业工作,就要做到“心稳”,要安安稳稳的工作,要脚踏实地的工作。俗话说得好,“拿人钱财,替人消灾。”人每天做事要对得起自己的良心,要对得起老板给的工资。人不能有“拿这点钱,做这点事”的心态,这样,你不仅永远成为不了物质富翁,你也不能为自己积累丰厚的精神财富,你将永远背负着沉重的精神负担,“活,并痛苦着!”除了“心稳”,人还要做到“行稳”。“心稳”决定“行稳”,“行稳”反映“心稳”。做事粗制滥造、了了草草的人,人的人力资源要找他好好谈谈心,找到根结,解决问题。只要每个人做事稳当,每个部门的事就会做得稳当、稳妥。稳,还有另外一个含义,就是部门要稳定团结,要万众一心,要稳定,不要分裂。
5、灵!做事灵!灵做事!事做灵!人生活在超灵活的时代,人工作在超灵活的年代。灵,就是灵活多样、灵巧机智、心灵手巧、心有灵犀一点通、灵机一动、灵敏、灵通。人在工作中一定会遇到很多问题,但方法永远是多于问题的。你若不想做,会找一个或无数个借口;你若想做,会想一个或无数个办法。如果人做事不灵活,就会把事情做乱,从而破坏稳定的要诀;如果人做事不灵活,就说明人没有对自己下狠心,没有下狠心去找方法,也没有主动去做事;如果人做事不灵活,就很难做到把事情做准确;如果人做事不灵活,就做不到快速、快捷的做事,只能是呆板地做事,呆板是快的死敌!灵,还有更重要的含义,就是创新,人要在灵变的工作中获得创新的灵感。要创新,就要做到脑灵、眼灵、嘴灵、手灵、脚灵。“脑不用,要生锈!”“不学习,要落后!”公司管理也要非常灵巧,要使用好互联网、办公系统(MSN)和手机(内部短号),让人的工作更灵便,让人的沟通更灵活。
6、成!做事成!成做事!事做成!人生活在求成功的时代,人工作在求成功的年代。成,就是成事、成人、成公司;成,就是成熟、成长、成才;成,就是成果、成功、成就;成,就是成败。昨天是成功的,不代表今天就是成功的,更不能代表明天也会成功。怎么办?这需要人人每天都要做成一点事。只要人人每天做成一点事,日积日累,每月就会做成一串事,月积月累,每年就会做成一系列的事。这就是人的成果,人的成就!人是通过做事而成熟、成长和成才的,多做事是占便宜,少做事是吃亏,不做事是无能,会做事是本事!做成一件事不是一个人的功劳,不要把功劳都捞到自己身上,人要学会感恩,学会做人,要成人之美,成人就是成己,成人成己就是成公司。人做事就是要成竹在胸!通过“快做事、准做事、狠做事、稳做事和灵做事”来达到“成做事”的目的。人要成事!而不是坏事!人要成功,而不是失败!成功的准则是“不是第一,就是失败!”只要人人都能做成事,才能长足、长远、长青!
1、快!做事快!快做事!事做快!人生活在快节奏的时代,人工作在快节奏的年代,快鱼吃慢鱼!就是这个时代的显规则!所以工作作风必须是快!只有做事快,才能有工作的高效率!快!还要求:脑快!眼快!嘴快!手快!脚快!脑快,就是要求思维快,针对一件事做出快的决策,快的执行,最快的获得结果。
2、准!做事准!准做事!事做准!人生活在高准确的时代,人工作在高准确的年代。在做事快的基础上,就是要准确地做事,准确才能高效!要做准确的事,而不是偏差地做事,错误地做事,更不是做错误的事,做偏差的事。尽管上级领导允许下属做事有偏差、失误或错误,但是下属也要努力避免出现偏差、失误和错误,一定要提高做事的准确率。准,还有准备的含义。要想把事情做准确,就必须打有准备的仗。做事没有充分的准备,就没有把事情做准确的高度把握。
3、狠!做事狠!狠做事!事做狠!人生活在竞争狠的时代,人工作在竞争狠的年代。今天工作不努力,明天努力找工作!今天工作不认真,明天认真找工作!今天工作不主动,明天主动找工作!今天工作不狠劲,明天狠命找工作!狠就是努力、主动、认真,工作作风还必须是认真!基层员工对自己的要求不狠,中层骨干就会对他的要求很狠;中层骨干对自己的要求不狠,高层领导就会对他的要求很狠;高层领导对自己的要求不狠,老板就会对他的要求很狠;老板对自己的要求不狠,残酷的市场竞争就会对他的企业要求很狠,就会威胁生存与发展。狠,就是“做事下狠劲,做事下狠命,做事坚守承诺,做事不找借口!”狠,还有另外一层含义,就是“下狠心”,对不适合发展的甚至是妨碍宏硕发展的人一定要下狠心去割舍。
4、稳!做事稳!稳做事!事做稳!人生活在保稳定的时代,人工作在保稳定的年代。稳定压倒一切!人做事要稳稳当当。对于一个打工者来说,到一家企业工作,就要做到“心稳”,要安安稳稳的工作,要脚踏实地的工作。俗话说得好,“拿人钱财,替人消灾。”人每天做事要对得起自己的良心,要对得起老板给的工资。人不能有“拿这点钱,做这点事”的心态,这样,你不仅永远成为不了物质富翁,你也不能为自己积累丰厚的精神财富,你将永远背负着沉重的精神负担,“活,并痛苦着!”除了“心稳”,人还要做到“行稳”。“心稳”决定“行稳”,“行稳”反映“心稳”。做事粗制滥造、了了草草的人,人的人力资源要找他好好谈谈心,找到根结,解决问题。只要每个人做事稳当,每个部门的事就会做得稳当、稳妥。稳,还有另外一个含义,就是部门要稳定团结,要万众一心,要稳定,不要分裂。
5、灵!做事灵!灵做事!事做灵!人生活在超灵活的时代,人工作在超灵活的年代。灵,就是灵活多样、灵巧机智、心灵手巧、心有灵犀一点通、灵机一动、灵敏、灵通。人在工作中一定会遇到很多问题,但方法永远是多于问题的。你若不想做,会找一个或无数个借口;你若想做,会想一个或无数个办法。如果人做事不灵活,就会把事情做乱,从而破坏稳定的要诀;如果人做事不灵活,就说明人没有对自己下狠心,没有下狠心去找方法,也没有主动去做事;如果人做事不灵活,就很难做到把事情做准确;如果人做事不灵活,就做不到快速、快捷的做事,只能是呆板地做事,呆板是快的死敌!灵,还有更重要的含义,就是创新,人要在灵变的工作中获得创新的灵感。要创新,就要做到脑灵、眼灵、嘴灵、手灵、脚灵。“脑不用,要生锈!”“不学习,要落后!”公司管理也要非常灵巧,要使用好互联网、办公系统(MSN)和手机(内部短号),让人的工作更灵便,让人的沟通更灵活。
6、成!做事成!成做事!事做成!人生活在求成功的时代,人工作在求成功的年代。成,就是成事、成人、成公司;成,就是成熟、成长、成才;成,就是成果、成功、成就;成,就是成败。昨天是成功的,不代表今天就是成功的,更不能代表明天也会成功。怎么办?这需要人人每天都要做成一点事。只要人人每天做成一点事,日积日累,每月就会做成一串事,月积月累,每年就会做成一系列的事。这就是人的成果,人的成就!人是通过做事而成熟、成长和成才的,多做事是占便宜,少做事是吃亏,不做事是无能,会做事是本事!做成一件事不是一个人的功劳,不要把功劳都捞到自己身上,人要学会感恩,学会做人,要成人之美,成人就是成己,成人成己就是成公司。人做事就是要成竹在胸!通过“快做事、准做事、狠做事、稳做事和灵做事”来达到“成做事”的目的。人要成事!而不是坏事!人要成功,而不是失败!成功的准则是“不是第一,就是失败!”只要人人都能做成事,才能长足、长远、长青!